近日，常州市武进区司法局与区检察院会签《常州市武进区“公职律师+公益诉讼”协作机制（试行）》，融合发挥党政机关公职律师和公益诉讼两项制度优势，解决公职律师执业渠道单一、实现专业价值途径较少等难题，推动形成公共利益保护协同提质“长板效应”。

一是平台联动，创新协作内容形式。聘请区在册公职律师作为“益心为公”志愿者，参与检察公益诉讼线索提报、专业咨询、跟踪观摩等各类活动充分发挥。司法局公职律师服务管理平台与“益心为公”检察云平台统筹协调，明确协作内容形式，形成责任明晰、齐抓共管的司检联动体系。公职律师的工作时间、履职事项经所在单位同意，由公职律师服务管理平台按需对接、即时调配，并以“公益性法律服务活动”形式进行。

二是考核联动，激发协作内驱动力。建立激励机制，确定激励原则、措施和考核办法，全面激发公职律师干事创业积极性、主动性。将公职律师参与检察公益诉讼情况纳入年度考核，同时在人才推荐、职称评定上给予适当倾斜。对公职律师发现高价值、易转化的公益诉讼线索，且依托该线索制发检察建议或提起诉讼的，根据相关规定给予通报奖励。

三是机制联动，保障协作畅通高效。构建“信息共享、联席会议、业务培养、总结宣传”等四项制度机制，促推协作制度化、规范化、高效化。两单位各确定一名信息联络员，通过专人对接、组网建群开展常态化沟通联系。定期召开联席会议，会商研讨协作机制运行中遇到的问题，持续优化协同效能。不定期为全区公职律师提供公益诉讼活动相关业务培训及业务资讯。对公职律师参与公益诉讼取得良好成效的，通过典型案例、展板展示等及时开展总结宣传。