今年以来，溧阳市司法局紧贴企业法治需求，在顶层设计上“下真功”，在政务服务上“见真章”，在法治供给上“出真招”，在内部治理上“求真效”，全力以赴用高质量法治服务优化营商环境。

一是顶层设计上“下真功”，把牢依法行政“总抓手”。贯彻落实《溧阳市打造一流法治化营商环境2024年度行动方案》，实行清单化管理和节点式推进。开展涉企文件清理工作，破除制约企业发展的制度障碍。截至目前，共梳理684件市政府、市政府办发文，废止（失效）市政府规范性文件6件、政策性文件66件，拟修订市政府规范性文件4件、政策性文件10件。规范涉企行政检查，印发《关于规范涉企行政检查的实施方案》，推行企业安静日、白名单企业、联合检查、综合查一次、柔性执法等多项举措，对各类行政检查事项进行“减、并、合”的优化集成。1-11月，各级行政执法部门压减日常检查频次达30%，减免处罚407件，减免处罚金额超500万元，切实减轻企业负担。

二是政务服务上“见真章”，打赢护企优商“主动仗”。落实“一件事一次办”改革创新，与市不动产登记交易中心、住建局等部门建立信息共享机制，实现涉企公证“一窗联办、集成服务、一次办结”。缩短办证时长，打造“涉企公证综合解决方案”，将出具公证书的期限缩短至5个工作日内。聚焦动力电池、高端不锈钢等优势产业，以“公共法律服务进园区”为契机，按需定制知识产权保护、安全生产、劳务用工等方面的法治讲座。发挥“村（社区）法律顾问+企业法律服务团”作用，为乡村中小微企业提供法治体检30余次，其中以“律师+工会”模式对60家劳动用工规范进行专项体检，提供指导意见81条，完善制度建议20余条。

三是法治供给上“出真招”，扮好主动服务“店小二”。强化园区法律服务供给，在高新区打造“智溧国际人才社区公共法律服务点”的基础上，新增5处人才公寓公共法律服务点，将法律服务延伸到产业人才身边。精准对接企业法治需求，遴选市政法单位和各行政执法单位业务骨干成立法治服务团，按照“企业点单+政府接单”模式，为企业提供菜单式法治服务。主动链接涉外法律服务资源，携手商务、住建等单位，成立“溧阳市开放型经济先锋红盟”，围绕企业跨境投资的潜在的政治、法律、商业风险，提出专业建议。举办2024年“走出去”企业法务培训，帮助企业深入了解国际项目工程、跨境融资、境外投资及争议等方面的法规和实务，提升其防御涉外法律风险的意识及能力。

四是内部治理上“求真效”，开通矛盾化解“和谐号”。深化商会调解机制，与法院、工商联联合印发《关于深化商会调解机制促进民营经济领域纠纷多元化解工作的实施方案》，推进商会人民调解组织建设。推动500人以上企业建立内部调解组织，推广“企业调解+”模式，目前，全市34家500人以上企业全部建立内部人民调解组织。推动涉企行政争议实质性化解，与市检察院联合印发《关于加强行政争议实质性化解协作配合办法》，建立“立案受理+调解”“公开听证+调解”等全过程调解模式。今年以来，共召开涉企听证会19次，开展调查40次，化解行政争议38起。今年7月，成功调解溧阳天目驾校不服市资规局非法占地行政处罚复议一案，为企业挽回经济损失20余万元。

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